也无法接受的。
有些人习惯了和平。
已经无法接受有可能而来的灾难。
那么作为理事会的人,也是无可奈何。
因为事情往往是越是不希望发生,越是会发生。
他们是不希望外星文明的到来,但偏偏外星文明最有可能来。
看到有人无法承受后,就把那位强制送走。
那种人需要的是精神治疗。
他们是科研能力强。
但抗打压能力还是不行。
当然,他们也发现了不少好苗子。
在这个过程中,他们把好苗子记下。
并不是所有人能成为首席的。
他们要一次次筛选出来。
只有合适的人,才可能带领大家往前走。
那些首席们知道外星文明的厉害。
在做准备前,每一个人都明白他们也许会在这场战争死掉。
毕竟在星际战斗中,也许你安安稳稳地坐在家里,结果来了一发歼星炮,整个星球完蛋。
作为高层的他们,很明白即使是高层,也无法保证自己是绝对安全的。
在这个过程中,他们必须挑选出来新人以预防有可能而来的一切。
就如同在舞台剧中,同一个角色有着A、B角演员候选。
一旦A角演员出事,自然由B角的演员顶上。
这是理事会成员的全体决定。
在这个随时有可能去死的情况下,他们必须给自己的位置留下后备者。
即使他们很有可能早早去世,但地球文明还是在别人的领导下,说不定会逃过这一劫。
这是他们的心愿,也是他们挑选出来这些精英博士的原因。
他们在一次次的淘汰着不怎么适合首席的精英博士。
而每一次余颖都是晋级成功。
最后挑选出来的人并不怎么太多。
和八百亿人口比,比例是很低很低。
在挑选出来后,他们又在一个游戏中相逢。
理事会要看他们的配合能力。
有些人处处不错,最大的问题就是独。
在团队中喜欢搞独裁,让大家都围着他。