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第381章 她觉得待在家中依靠父母并不体面（第2页）

大碗茶的关键在于茶叶与煤炭。

茶叶来自许大茂的空间，煤炭则凭借与煤球厂的关系轻松获取。

一切计划妥当，许大茂正式展开面试。

吱呀——

门被推开。

“许叔好。”

进来的是院里的熟人，刘成的女儿刘媛媛。

听说这里招聘服务员，便赶来了，她觉得当工人太累，只有弟弟有此想法。

刘媛媛不愿进工厂做工，一心想着上大学，可惜未能如愿，只好外出求职。

她觉得待在家中依靠父母并不体面。

“媛媛，你被录用了，回去准备一下，过几天就能上班。”

许大茂毫不犹豫地宣布她通过，毕竟都是熟人，自然要互相扶持。

虽然刘媛媛不是知青，但这并不重要，暂且忽略这一点。

外貌形象很重要，有实力的人更受欢迎。

“谢谢许叔。”

刘媛媛困惑地离开，没想到只说了一句话就通过了面试，成功来得如此意外。

过了半天，许大茂已经招聘了十位服务员。

大多是长相出众的女知青，他将她们召集起来，说明了薪资待遇。

月薪二十六元，还有额外奖金，大家对此很满意，主要是工作轻松，离家又近。

另一边，主任看到这些新招的服务员后直摇头。

实在看不下去，找到许大茂，一定要好好谈谈。

不解决这个问题，真的不行。

“许厂长，招聘服务员可不能只看外表，长得好看又不会做事，招来有何意义？”

主任对这十名服务员一个都不满意。

这些姑娘看起来弱不禁风，尤其是那个年轻的，估计挨一拳都会哭很久，遇到棘手的客人可能都无从应对。

许厂长的能力虽强，但这种选人的眼光确实需要指导。

“什么都不用说了，我帮你重新挑选，找几个合适的。”

主任决定，即使找不到强壮有力的，也要挑几个有点力气的。

做服务行业，没有力气怎么做好工作呢？

“主任，她们都很优秀，不信可以试试，绝对没问题。”

许大茂无法理解主任的标准，漂亮的服务员更能吸引顾客，照他的想法，店铺恐怕撑不了多久就会倒闭。

“那先让她们试试吧，这样也不妥。”

主任无奈地离开，这些服务员看起来就不太靠谱。

加工部招满了二百名工人，加上厂里的五十多名员工，整体规模不小。去年加工部放三十斤猪肉的消息让入选者喜笑颜开，而朋友们则羡慕不已。有人调侃说厂里吃不完肉就不能干活，但事实是只要努力提升技能、完成订单，年底大家都能有所收获。这种集体经营模式，收益理应共享。

几天后，两百多人齐聚工厂，除了知青外，还有五名食堂帮厨加入，后勤保障压力随之增大。许大茂带领李国生和刘全有迎接新人，身后站着五十多名老员工。大家对新增的人手表示惊讶，但也相信厂里的能力足以应对。